Durant votre congé maternité, vous pourrez percevoir des indemnités journalières, correspondant environ à 95% de votre salaire net (dans la limite toutefois de 76,54€ maximum).
Quand sont-elles versées?
Ces indemnités sont versées environ tous les 14 jours et sont calculées sur les trois derniers mois de salaire qui précèdent l’arrêt de travail. Elle sont soumises à impôt sur le revenur, RDS et CSG.
A quelles conditions?
Pour percevoir ces indemnités, il existe cependant certaines conditions :
* Etre immatriculée à la Sécurité Sociale depuis au moins 10 mois à la date prévue d’accouchement.
* Avoir travaillé au moins 200 heures au cours des 3 mois (ou des 90 jours) précédant la grossesse, OU avoir cotisé sur un salaire au moins égal à 1.015 fois le SMIC horaire au cours des 6 mois précédant la grossesse ou le début du congé maternité.
* Prendre un congé d’au moins 8 semaines
Pour davantage de renseignements, vous pouvez vous connecter au site de la sécurité sociale et notamment sur ameli.fr
